Работа: Сущность, цели и методы проведения аттестации рабочих мест, задачи
Предмет: Организация и нормирование труда
Вопрос: «Сущность, цели и методы проведения аттестации рабочих мест»
…3
Задача (3) …11
Задача 27 …12
Задача 40 …14
Задача 72 …16
Список использованных источников …17
Вопрос: «Сущность, цели и методы проведения аттестации рабочих мест»
Задача (3)
Определить уровень специализации рабочего по данным, приведенным в таблице 1. Продолжительность смены 480 мин.
Задача 27
На основании данных, приведенных в таблице 5.1 определить, как сгруппировать восемь станков в многостаночные рабочие места, с тем, чтобы обеспечить минимальный простой оборудования. Расположение станков линейное.
Задача 40
В результате проведения наблюдения за 10 рабочими поточной линии, с использованием метода моментных наблюдений, получены данные, представленные в таблице 7.1. Рассчитать коэффициенты использования рабочего времени и потерь, возможный рост производительности труда при условии устранения простоев связанных с нарушением дисциплины ( ) полностью, а время на отдых и личные надобности ( ) до нормативного – 4% от оперативного времени ( ).
Задача 72
Определить норму обслуживания и численность кладовщиков склада оснастки в гальваническом цехе. На складе хранится 2750 шифров используемой оснастки. В среднем за месяц производится 700 приемов и выдач. Коэффициент сменности работы склада Заказы выдаются по предварительным заявкам.
Список использованных источников
Вернуться назад к списку работ... Курсовые от 10 р. Дипломные от 20 р.